Współpraca z Integrity Leadership Institute pozwoliła nam na nowo zdefiniować nasze wartości i przełożyć je na konkretne działania. Szkolenie dla zarządu było niezwykle inspirujące i otworzyło nam oczy na wiele aspektów związanych z etyką w biznesie. Profesjonalizm, dogłębna wiedza i indywidualne podejście sprawiły, że cały proces wdrożenia nowego kodeksu etyki przebiegł niezwykle sprawnie. Zdecydowanie polecam ich usługi.
Kształtujemy Liderów Jutra: Etyka, Odpowiedzialność, Sukces.
Nasze programy szkoleniowe z zakresu etycznego przywództwa i CSR wyposażają menedżerów w narzędzia niezbędne do budowania zrównoważonych i godnych zaufania organizacji. Inwestuj w kulturę integralności, która przynosi realne korzyści.
...
Nasze Kluczowe Obszary Specjalizacji
Koncentrujemy się na trzech filarach nowoczesnego przywództwa, które są fundamentem trwałego sukcesu i pozytywnego wizerunku każdej firmy.
Jak Wygląda Proces Współpracy?
Nasz sprawdzony, czteroetapowy proces gwarantuje dopasowanie rozwiązań do unikalnych potrzeb Twojej organizacji.
Diagnoza i Analiza Potrzeb
Zaczynamy od dogłębnego zrozumienia Twoich celów biznesowych, wyzwań i obecnej kultury organizacyjnej. Przeprowadzamy wywiady, warsztaty i analizujemy dane.
Projektowanie Rozwiązań
Na podstawie zebranych informacji tworzymy spersonalizowany program szkoleniowy lub strategię CSR. Każdy element jest precyzyjnie dopasowany do Twojej firmy.
Implementacja i Szkolenia
Wdrażamy zaplanowane działania poprzez interaktywne warsztaty, sesje coachingowe i konsultacje. Angażujemy liderów i zespoły na każdym etapie procesu.
Ewaluacja i Wsparcie
Mierzymy efektywność naszych działań i dostarczamy rekomendacje na przyszłość. Zapewniamy długoterminowe wsparcie w utrwalaniu pozytywnych zmian.
Porównaj Pakiety Konsultacyjne
Wybierz rozwiązanie dopasowane do skali i potrzeb Twojej organizacji.
| Funkcjonalności |
StartWycena indywidualna |
BusinessWycena indywidualna |
EnterpriseWycena indywidualna |
|---|---|---|---|
| Audyt etyczny (diagnoza) | ✓ | ✓ | ✓ |
| Dedykowany warsztat dla liderów | ✓ | ✓ | ✓ |
| Opracowanie Kodeksu Etyki | ✗ | ✓ | ✓ |
| Wsparcie w implementacji strategii CSR | ✗ | ✓ | ✓ |
| Cykl szkoleń dla menedżerów | ✗ | ✗ | ✓ |
| Stałe wsparcie konsultacyjne | ✗ | ✗ | ✓ |
| Zapytaj o ofertę | Zapytaj o ofertę | Zapytaj o ofertę |
Co Mówią o Nas Klienci?
Zaufanie naszych partnerów jest dla nas największym wyróżnieniem.
Dzięki ekspertom z ILI udało nam się stworzyć i wdrożyć kompleksową strategię CSR, która idealnie wpisuje się w naszą misję. Szczególnie cenię sobie praktyczne podejście trenerów oraz narzędzia, które otrzymaliśmy podczas warsztatów. Proces był doskonale zorganizowany, a komunikacja na każdym etapie wzorowa. Nasze zaangażowanie w społeczną odpowiedzialność stało się autentyczne i jest doceniane zarówno przez pracowników, jak i klientów.
Szukaliśmy partnera, który pomoże nam przeprowadzić audyt etyczny i wzmocnić kulturę organizacyjną. Integrity Leadership Institute okazał się strzałem w dziesiątkę. Ich dogłębna analiza i trafne rekomendacje pozwoliły nam zidentyfikować obszary do poprawy i wprowadzić skuteczne zmiany. Warsztaty dla menedżerów były prowadzone w sposób angażujący i pełen praktycznych przykładów. Efekty współpracy widzimy na co dzień.
Dla Kogo Są Nasze Rozwiązania?
Nasze programy są dedykowane liderom i organizacjom na każdym etapie rozwoju.
Dla Zarządów i Top Managementu
Pomagamy kadrze zarządzającej w kształtowaniu wizji firmy opartej na etyce i odpowiedzialności. Nasze programy strategiczne wzmacniają kompetencje liderskie, wspierają w zarządzaniu kryzysowym i budowaniu długoterminowej wartości dla interesariuszy. Skupiamy się na integracji zasad CSR z kluczowymi celami biznesowymi.
Dla Menedżerów Średniego Szczebla
Wyposażamy menedżerów w praktyczne narzędzia do codziennego zarządzania zespołem w duchu etyki i transparentności. Szkolenia koncentrują się na rozwiązywaniu dylematów etycznych, motywowaniu pracowników poprzez wartości oraz efektywnej komunikacji zasad odpowiedzialności. Wzmacniamy liderów, którzy są kluczowym ogniwem w budowaniu zaangażowania.
Dla Specjalistów HR i CSR
Wspieramy działy HR i CSR w tworzeniu i wdrażaniu programów, które realnie wpływają na organizację. Oferujemy warsztaty z zakresu raportowania niefinansowego (ESG), tworzenia kodeksów etyki, programów wolontariatu pracowniczego oraz budowania strategii zrównoważonego rozwoju. Dostarczamy wiedzę i narzędzia, które pozwalają profesjonalistom skutecznie realizować swoje cele.
Dla Firm Wchodzących na Rynek
Pomagamy startupom i młodym organizacjom od samego początku budować fundamenty oparte na solidnych wartościach. Wdrażanie zasad etyki i CSR na wczesnym etapie rozwoju firmy to inwestycja, która procentuje w przyszłości, przyciągając talenty, inwestorów i lojalnych klientów. Tworzymy kulturę, która wspiera dynamiczny i zrównoważony wzrost.
Odpowiedzi na Twoje Pytania
Przejrzystość jest dla nas kluczowa.
Dla jakich firm przeznaczone są Państwa szkolenia?
Nasze programy dedykowane są firmom każdej wielkości i z różnych branż. Wierzymy, że etyczne przywództwo i CSR są uniwersalnymi wartościami. Każdorazowo dopasowujemy zakres i formę szkoleń do specyficznych potrzeb, wyzwań i kultury organizacyjnej danego klienta, aby zapewnić maksymalną efektywność i realny wpływ na biznes.
Jak długo trwa proces wdrożenia strategii CSR?
Czas potrzebny na wdrożenie strategii CSR jest zależny od wielkości i złożoności organizacji. Zazwyczaj proces od diagnozy po stworzenie pełnej strategii i planu działania zajmuje od 3 do 6 miesięcy. Kluczowe jest dla nas, aby strategia była autentyczna i zintegrowana z celami biznesowymi, dlatego przykładamy dużą wagę do etapu analizy.
Czy oferujecie szkolenia w formie online?
Tak, wszystkie nasze programy szkoleniowe i warsztaty mogą być realizowane zarówno w formie stacjonarnej, jak i w pełni interaktywnej formie online. Korzystamy z nowoczesnych platform e-learningowych, które umożliwiają pracę w grupach, dyskusje i angażujące ćwiczenia. Dzięki temu możemy efektywnie współpracować z firmami z całej Polski i z zagranicy.
Jak mierzycie skuteczność swoich działań?
Skuteczność naszych działań mierzymy na kilku poziomach. Stosujemy ankiety satysfakcji, analizujemy zmiany w poziomie wiedzy i kompetencji, a także monitorujemy realny wpływ na organizację poprzez wskaźniki KPI zdefiniowane wspólnie z klientem, np. wzrost zaangażowania pracowników czy poprawa wyników audytów wewnętrznych.
Potrzebujesz więcej informacji? Daj nam znać.
Zacznij Budować Lepszą Organizację Już Dziś
Wypełnij formularz, aby otrzymać bezpłatną konsultację i spersonalizowaną ofertę.